新竹市志第三卷政事志下/社政/社會福利/勞工福利，頁1696-1718。

勞工福利之範圍，相當廣泛，包括職工福利、工資和工作時間與休息休假等一般勞動條件、勞工安全衛生及促進勞資協調合作及工會組織等事項，本節下分職工福利、勞工教育、公會組織、勞資關係、及工礦檢查等五項分述之。 第一項、職工福利 職工福利，係由政府依據職工福利金條例之規定輔導各事業單位勞資雙方以有計畫的、有組織的供應勞工日常生活「食」、「衣」、「住」、「行」、「育」「樂」六大需要，及為協助勞工解決「生」、「老」、「病」、「死」、「殘」、「障」六大威脅而舉辦的各項設施，其與改善勞工生活，促進生產效率關係至為密切。 第二項、勞工教育 第三項、工會組織 第四項、勞資關係 第五項、工礦檢查 第六項、新竹市辦理勞工福利之現況

本件內容節錄自《新竹市志》，〈卷三政事志下〉，第1696-1718頁。（新竹市：新竹市政府，民86年）

民國72年內政部公布地方志書纂修辦法後，新竹市政府即著手新竹市志叢書之修訂。歷經7年的資料整理，彙集各界學者撰寫編修，終於在民國86年出版八卷共16冊的集大成志書，將新竹市從史前至民國75年的歷史地理、政治社會、教育文化、地方經濟及人物等內容一併納入，不但是民眾了解新竹市的入門書典，也是協助後進學者研究新竹地方知識的基礎文獻。