舊職名 舊薪額 氏名 新職名 新薪額 雇 九三 黃Ｏ源 技術員 一○○ 雇 九一 莊Ｏ 辦事員 九五 雇 七四 蘇Ｏ田 辦事員 八○ 事務員 一九四 陳Ｏ 課員 二二○ 傭 一○七 李Ｏ榮 技助 一一○ 傭 九六 賴Ｏ沢 技助 一○○ 事務員補 一四五 蘇Ｏ 辦事員 一六○ 課長心得通事務員 二二○ 林Ｏ章 副課長 二六○ 雇 七七 黃Ｏ堂 技術員 八○ 技術員補 一三五 謝Ｏ宗 技術員 一五○ 農場課長 三五五 高橋養吉 副技師 三九○ 事務員補 一一一 栗山英丈 辦事員 一二○ 傭 六三 李Ｏ新 技助 六五 雇 七七 許Ｏ山 技術員 八○ 傭 六八 謝Ｏ瑞 技助 七○ 詮釋：此篇文獻主要說明關於蕭壠糖廠職員薪額修訂後的文件，從中可知多數人皆為調漲薪資。可推測國民政府接收台灣後，為準備台人之訓練，在「台灣接管計畫綱要草案」中，認為應將技術人員盡量留用，待遇照舊。另方面訓練台人以做接應之準備，但實際上離需求仍有一定差距，因此替未來接收後的用人政策留下相當的空間。 參考資料：吳文星，〈戰後初年在臺日本人留用政策初探〉，《臺灣師大歷史學報》，第33期，2005，頁272-273。